A GFT Technologies e a DIO abriram 5.000 vagas gratuitas para um programa de treinamento focado em computação em nuvem com serviços da Amazon Web Services (AWS). O curso tem duração definida para a formação de novos profissionais em uma área que registra falta constante de mão de obra qualificada no país. A parceria entre as duas empresas já distribuiu 150 mil bolsas de estudo ao longo da trajetória de colaboração, resultando em 700 contratações diretas para o quadro de funcionários.
O conteúdo programático exige do aluno a operação prática de ferramentas como Amazon EC2, Amazon S3, AWS Lambda, Amazon DynamoDB e Amazon EKS. O material inclui ainda a automação de infraestrutura com o software Terraform e princípios de integração contínua. (O participante ganha acesso ao nível de uso gratuito da AWS para executar os laboratórios práticos sem custos operacionais adicionais). A rotina de estudos conta com desafios de código, projetos divididos em etapas e mentorias ao vivo. Quem completa a trilha tem o portfólio de projetos listado na plataforma Talent Match, rede que conecta candidatos a vagas abertas em empresas de tecnologia ao redor do mundo.
Carolina Almeida, que migrou de área e atua hoje como desenvolvedora na GFT, exemplifica o objetivo final da iniciativa. Ninguém troca de carreira na expectativa de aprender apenas teoria abstrata em um programa de 5.000 vagas, mas sim para garantir uma posição técnica em um setor que demanda competências como infraestrutura como código e segurança em nuvem. O CEO da DIO, Iglá Generoso (2026), afirma que a especialização em serviços como Lambda e DynamoDB é um diferencial direto na empregabilidade global. O mercado absorve esses talentos assim que a qualificação aparece no currículo, preenchendo o vácuo de especialistas em governança e automação de ambientes virtuais.
